合伙人退股是否属于抽逃出资

合伙人退股是否属于抽逃出资

案情简介

张某某等11人共同出资88万元组建了一家煤矿企业，每人出资8万元作为启动资金。后来又有4人加入，每人同样出资8万元。煤矿经营期间，张某某等人向煤矿提交了退股申请书，自愿退出20%的股份，并要求退还风险金不计利息。煤矿负责人王某某在申请书上签字同意，并用煤矿资金退还了张某某等人的风险金。但后来法院在审理中，张某某又主张自己实际出资了16万余元，并提交了交款收据作为证据。

争议焦点在于：张某某等人的退资行为，到底是合法的退伙，还是违法的抽逃出资？如果认定为抽逃出资，就需要补回投资；如果认定为退伙，则无需补回。

法院怎么判

最高人民法院最终判决：张某某等人的退资行为属于有效退伙，不构成抽逃出资。法院认为，虽然煤矿章程约定不准中途退股，但各合伙人已经通过事实行为一致同意了退伙。张某某等人自愿退股、要求退还风险金不计利息，这些意思表示真实且已实际履行，煤矿负责人签字同意并完成了结算。同时，法院指出，张某某提交的出资16万余元的收据证据不足，不能推翻他起诉时自认出资8万元的事实。此外，法院还强调，二审判决和再审判决错误适用了关于企业法人登记的管理性规范，而本案是合伙纠纷，应适用《合伙企业法》，张某某等人的退伙行为并不违反法律规定。

律师解读

第一，合伙企业与公司不同，合伙人退伙相对灵活。只要全体合伙人一致同意，或者实际行为表明同意，退伙就是有效的。本案中，煤矿负责人签字同意并实际退还风险金，就说明合伙关系已经解除，不能因为章程有禁止性约定就否定退伙效力。

第二，抽逃出资是公司法概念，主要针对公司股东。合伙企业的退资行为，不能简单套用公司法的抽逃出资规定。法院明确指出，企业法人登记管理条例是管理性规范，不是效力性规范，不能以此认定退资行为无效。

第三，当事人在诉讼中要诚实守信。张某某起诉时自认出资8万元，事后又拿出加盖公章的收据主张出资16万余元，但收据上的公章是在煤矿未办营业执照时加盖的，与其他合伙人的收据明显不同，最终未被法院采信。这提醒我们，诉讼中的自认事实很难推翻，举证也要真实、完整。

王德林律师提示：

合伙经营中，退伙事宜最好签订书面协议，明确结算方式和责任分担，避免事后争议。如果遇到类似纠纷，建议及时咨询专业律师。在文山地区，合伙经营的企业较多，尤其是矿产资源类项目，合伙人之间的权利义务最好在章程或协议中详细约定，退伙时也要注意保留书面证据，防止被认定为抽逃出资。

来源：《民事审判指导与参考》总第42辑，最高人民法院民事审判第一庭编

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王德林 律师

云南八谦（文山）律师事务所 · 副主任

专业领域：企业法律顾问、交通事故纠纷、保险纠纷、建设工程纠纷、医疗纠纷、劳动争议

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